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10 segredos de uma executiva que é mãe de 3 filhos

CARLOTA PI

Twitter @CarlotaPiAmoros

Dolors Massot - publicado em 05/04/19

Carlota Pi Amorós combina harmoniosamente o trabalho e as obrigações familiares

Carlota Pi Amorós é uma jovem mãe de três filhos que recentemente fundou a Holaluz, uma companhia de eletricidade espanhola que fornece eletricidade 100% verde (este é o seu lema), e se destaca por ter ousado desafiar as gigantes do setor elétrico com preços competitivos e transparência em suas práticas de negócios.

Como presidente executiva de uma empresa que já tem 186 funcionários e está crescendo a uma taxa de 50 clientes por dia, Pi Amorós também tem uma família esperando por ela quando chega em casa.

Quando se trata de como ela lida com tudo, ela diz que não tem receitas mágicas, mas que simplesmente adota uma abordagem muito prática. Em uma recente apresentação no campus da escola de negócios IESE de Barcelona (Espanha), na Business Women Conference, Pi Amorós compartilhou seus truques e princípios orientadores perante uma platéia de 500 executivos e empresárias.

10 dicas de Carlota:

1. Trabalhe em uma empresa com valores e cuide desses valores

Os valores de Pi Amorós são:

– Sempre acredite que seus objetivos são atingíveis.

– Cresça em equipe.

– As pessoas vêm em primeiro lugar.

– Desfrute seu trabalho.

E acrescentou: “Se não fosse pela minha mãe, talvez esses valores não estivessem presentes na minha empresa”.

2. Torne sua empresa 100% flexível

Pi Amorós acredita que “a flexibilidade é uma ferramenta que nos servirá em face da concorrência”.

3. Ajude cada pessoa a ser responsável

“É essencial trabalhar com pessoas que sabem usar sua liberdade”, disse Pi Amorós.

4. Comunique-se

“A cada duas semanas, enviamos um boletim informativo interno. Dessa forma, ninguém precisa descobrir coisas de fontes externas”.

5. Envolva a família

“Organizamos acampamentos de verão para os filhos dos nossos funcionários”.

6. Tenha um grande objetivo

“Queremos ser a melhor empresa do mundo. É por isso que nossa empresa é 100% ecológica e presta atenção às pessoas”.

7. Não desperdice o tempo das pessoas

“Quando estamos em reuniões, você pode sair da reunião se não estiver te ajudando e você tiver outro trabalho a fazer”.

8. Nunca coma sozinho

Carlota aproveita a hora do almoço para conhecer as pessoas da sua empresa e conversar com elas.

9. Aproveite as oportunidades

“O mesmo se aplica quando você está no elevador: você tem que aproveitar a chance de conhecer as pessoas que estão com você. Não custa nada, nem tempo”.

10. Não negligencie sua família

“Eu saio do trabalho à tarde em um horário razoável e, em seguida, vou buscar meus filhos na escola às terças e quartas-feiras. Nos outros dias, peço ajuda da avó deles.

É graças a essa abordagem centrada na pessoa, flexível, prática e orientada para a família que Pi Amorós consegue combinar com sucesso ser mãe e ser uma empresária de sucesso.

É um modelo de trabalho que seria benéfico tanto para a sociedade, que se beneficiaria de empresas que prestam mais atenção às suas responsabilidades sociais e ecológicas, como para executivos e funcionários que, com uma abordagem mais equilibrada do trabalho e da família, seriam mais felizes e mais produtivos.

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